Quelle est l’ambition de FUN-Partenaires ?

Les trajectoires professionnelles des actifs sont de moins en moins linéaires en raison de mobilités professionnelles choisies ou subies. Les entreprises doivent régulièrement s’adapter à des évolutions économiques, technologiques ou des modes de consommation. Dans ce contexte, la formation apparaît comme un outil indispensable pour sécuriser les transitions professionnelles. La particularité des formations proposées par FUN-Partenaires tient à leur ancrage dans l’environnement de l’enseignement supérieur combinée à une attention spécifique portée aux réponses aux besoins du marché du travail. Pour FUN-Partenaires, l’enjeu est de faciliter ces évolutions professionnelles avec une offre de formation faisant fortement écho aux besoins en compétences des entreprises tout en évitant l’écueil d’une prise en compte exclusive de la maîtrise des gestes professionnels ou de solutions techniques.

Quelle est l’offre de formation proposée par FUN-Partenaires aux entreprises ?

FUN propose aux entreprises qui souhaitent former leurs salariés des formations en ligne sur des domaines variés allant des ressources humaines aux langages informatiques en passant par la comptabilité.

Ces formations en ligne correspondent, en moyenne, à 20 heures de travail individuel par apprenant et peuvent généralement faire l’objet d’une mobilisation au titre du plan de développement des compétences de l’entreprise. Sur la plateforme de FUN dédiée aux entreprises, nommée FUN Corporate, les employeurs ont accès aux résultats d’apprentissage de leurs apprenants ce qui est, bien sûr, primordial pour alimenter leur politique de gestion des compétences.

Notre catalogue de formation est accessible sur la plateforme FUN Corporate :https://www.fun-corporate.fr/fr/etablissements/

Quelle est votre actualité en termes de formation professionnelle continue ?

Depuis quelques années, nous constatons, dans différents pays européens ainsi qu’aux Etats-Unis, un développement de formations en ligne préparant à ce que l’on nomme des micro-accréditations.

Dans le cadre d’un projet européen Erasmus + réunissant les plateformes de formations en ligne de l’enseignement supérieur en France, Espagne, Italie et au Royaume-Uni, FUN a activement participé à la définition d’un label de formation nommé GRADEO. Il s’agit d’une suite de deux à trois formations en ligne représentant 100 à 150 heures de travail individuel et répondant aux besoins en compétences constatés sur le marché du travail. Les Gradeo sont adossés aux diplômes et certifications professionnelles délivrés par les établissements d’enseignement supérieur. Les GRADEO se structurent actuellement dans le cadre d’une collaboration entre FUN et divers établissements d’enseignement supérieur.

Pour en savoir plus sur les Gradeo :https://gradeo.fun-mooc.fr